Projekty EFS
Projekt “Organizacja na piątkę” współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
ZAPYTANIE OFERTOWE
Ceramika Paradyż sp. z o. o. realizuje dla swoich pracowników projekt pt. „Organizacja na piątkę” który współfinansowany jest ze środków EFS w ramach poddziałania 8.1.1 „Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw”.
Jeżeli jesteście Państwo zainteresowani nawiązaniem współpracy przy realizacji projektu w całości lub części, proszę o przesłanie oferty na adres mbialek@paradyz.com.pl do dnia 14.02.2012r.
Szczegóły dotyczące: opisu projektu, wymogów, które powinna spełniać oferta znajdują się w załączeniu – pobierz plik dokumentu.
W przypadku pytań proszę o kontakt telefoniczny: 44-736-41-21
|
|
Maria Białek |
Projekt “ORGANIZACJA NA PIĄTKĘ” współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
ZAPYTANIE OFERTOWE
Ceramika Paradyż sp. z o. o. rozpoczęła realizację projektu dla swoich pracowników pt. „Organizacja na piątkę” , który dofinansowany jest ze środków EFS w ramach poddziałania 8.1.1 „Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw”.
Jeżeli jesteście Państwo zainteresowani nawiązaniem współpracy przy realizacji projektu w całości lub części, proszę o przesłanie oferty na adres mbialek@paradyz.com.pl do dnia:
- oferta dotycząca wynajmu sali na szkolenie, zapewnienia noclegów, zapewnienia zestawów kawowo-obiadowych podczas realizacji etapu 4 zadania 2 oraz etapu 3 zadania 3 powinna zostać złożona do dnia 10.01.2012r.
Szczegóły dotyczące: opisu projektu, wymogów, które powinna spełniać oferta
znajdują się w załączeniu.
W przypadku pytań proszę o kontakt telefoniczny: 44-736-41-21
|
|
Maria Białek |
Projekt “ORGANIZACJA NA PIĄTKĘ” współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
ZAPYTANIE OFERTOWE
Grupa Paradyż sp. z o. o. rozpoczęła realizację projektu dla swoich pracowników pt. „Organizacja na piątkę” który dofinansowany jest ze środków EFS w ramach działania 8.1.1 „Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw”.
Jeżeli jesteście Państwo zainteresowani nawiązaniem współpracy przy realizacji projektu w całości lub części, proszę o przesłanie oferty na adres mbialek@paradyz.com.pl do dnia:
- oferta dotycząca etapu 4 zadania 2 oraz etapu 3 zadania 3 powinna zostać złożona do dnia 10.01.2012 r.
Szczegóły dotyczące: opisu projektu, wymogów, które powinna spełniać oferta znajdują się w załączeniu - pobierz plik PDF.
W przypadku pytań proszę o kontakt telefoniczny: 44-736-41-21
| Maria Białek Specjalista ds. szkoleń Dział Personalny |
Projekt “ORGANIZACJA NA PIĄTKĘ” współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
Ceramika Paradyż otrzymała dofinansowanie z środków Europejskiego Funduszu Społecznego na realizację projektu o numerze WND – POKL.08.01.01-10-587/10 pt. „Organizacja na piątkę” w ramach poddziałania 8.1.1 „Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw”.
Celem projektu jest usprawnienie procesów organizacyjno-zarządczych w Działach: Personalnym, Płac i Administracji, poprzez przeszkolenie 32 pracowników tych działów w okresie od I.2012 do II.2013r. w zakresie umiejętności osobistych i wiedzy z zakresu specjalistycznych dziedzin.
Projekt realizowany jest w okresie od 01.01.2012r. do 28.02.2013r.
Projekt składał się będzie z następujących zadań:
Zadanie 2 - Szkolenia dla pracowników Działu Personalnego i Działu Płac:
- Komunikacja interpersonalna i efektywna współpraca w zespole – 14 osób,
- Strategiczne zarządzanie HR - 14 osób,
- Prawo pracy - 14 osób,
- Płace - 14 osób,
- Przygotowanie korespondencji biznesowej - 14 osób,
- Zarządzanie wynagrodzeniami i motywowanie pracowników - 14 osób,
- Kreatywność w zespole - 14 osób,
- Zarządzanie stresem - 14 osób,
- Rekrutacja i selekcja pracowników - 2 osoby,
- Skuteczne zarządzanie szkoleniami - 2 osoby.
Zadanie 3 - Szkolenia dla pracowników Działu Administracji:
- Komunikacja interpersonalna i efektywna współpraca w zespole - 18 osób,
- Standardy profesjonalnej obsługi klienta - 18 osób,
- Budowanie profesjonalnego wizerunku z elementami savoir vivre - 18 osób,
- Prawne aspekty funkcjonowania Działu Administracji - 18 osób,
- Przygotowanie korespondencji biznesowej - 18 osób,
- Zarządzanie czasem i organizacja pracy Działu Administracji - 18 osób.
